Voor gemeente Amsterdam is pzSearch op zoek naar een Senior P&O Adviseur. Als Senior P&O Adviseur speel je een belangrijke rol in de uitdagende reorganisatie en transitie binnen de directie P&O, gericht op de ontwikkeling van een nieuw sturingsmodel en het bewaken van een bezuinigingsopdracht.
Voor een toonaangevende internationale organisatie zoekt pzSearch een Senior Employee & Labor Relations specialist. Als Senior Employee & Labor relations specialist ben je onderdeel van een collaboratief en vooruitstrevend HR-team, waar je expertise bijdraagt aan een positieve en betrokken werkplekcultuur. Je zorgt voor het juiste advies en de nodige ondersteuning binnen Nederland, en je waarborgt daarbij dat ze voldoen aan het beleid en de wet.
Voor gemeente Amsterdam zoekt pzSearch een HR projectleider. Als HR-Projectleider Reorganisatie P&O ben je verantwoordelijk voor de tactische en operationele uitvoering van de reorganisatie binnen de directie P&O. Je coördineert het projectteam REO P&O, bent het centrale aanspreekpunt voor het implementatietraject inclusief nazorg, rapporteert aan de programmamanager en bent lid van de regiegroep. Je stemt af met interne stakeholders en disciplines en zorgt voor de monitoring en actualisatie van voorbereide onderdelen zoals WAS/WORDT-lijsten en voorgenomen plaatsingslijsten.
Voor gemeente Amsterdam zoekt pzSearch een HR Projectleider. Als HR-Projectleider Reorganisatie ben je verantwoordelijk voor de tactische en operationele uitvoering van de reorganisatie binnen de directie Data van de Gemeente Amsterdam. Je bewaakt de voortgang, stemt af met betrokkenen en coördineert acties binnen de vastgestelde kaders, waarbij je schakelt tussen verschillende belangen.
Voor onze eigen organisatie zoeken we een consultant, bij voorkeur met enige jaren ervaring binnen een recruitmentbureau. Search & Co bevindt zich midden in een generatiewisseling, waarbij nieuwe kansen worden gecreëerd en hard wordt gewerkt aan een hernieuwde focus op de core business. Dit biedt ook mogelijkheden voor jouw persoonlijke groei. Je start in het hart van de onderneming, daar waar kandidaten worden gekoppeld aan klanten.
